岗位职责：
1、店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施；
2、执行总部下达的各项任务；
3、做好门店人员及各个商品品类的分工管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等相关工作；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；

6、为门店各项数据指标负责。

任职资格：

1、有1-3年零售行业基层管理工作经验；

2、年龄40周岁以下，条件优秀者可放宽；

3、有责任心，对数据敏感，会门店基础数据的分析；

薪资待遇：

综合薪资5000-8000元/月，享受公司各项福利待遇~~