岗位职责：

1、起草和修改公司文件、合同、管理制度等；

2、管理公司电话、网络、邮箱等通讯工具；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公设备管理；
4、收发快递、文件等，并做好记录；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理；
6、保证所需物资的充足（如水、纸、设备、耗材及报销单据表格等） 、每月费用结算及账务核对等；
7、负责申报公司资质荣誉等项目；
8、其他行政工作。

岗位要求：

1、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本写作能力，能够熟练运用OFFICE等办公软件；
2、能够熟练操作PS、AI、3D等常用设计软件者优先；
3、对待工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强口头表达能力；
4、形象好，气质佳，年龄在20-30岁。