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岗位要求：
1、大专以上学历，应届毕业生亦可；
2、沟通能力强、亲和力强，抗压能力强、具有团队意识，并且语言具有一定的感染力；
3、对建造、消防、医药、工程职业资格证有一定的了解者优先；
4、有教育行业工作经验者优先。
一、岗位描述
1、负责新学员的开发，通过电话沟通与客户建立有效联系。
2、通过与客户有效沟通，了解现状，帮助初步解决教育困惑，并邀约到访；
3、准确记录学员信息，定期进行跟踪回访；
4、独立办公位，办公地点在室内无需跑外风吹日晒；

5、进入企业的初级阶段，企业会有专人进行业务培训。
二、薪资福利
1、薪资：无责任底薪2000元（浮动底薪 业绩排名高 底薪高） 200元满勤 奖金 高额提成；
2、福利：试用期2-6个月，转正完签订正式劳动合同缴纳五险，工作满一年缴纳公积金。另有餐补 节日福利 月度、季度、年度奖励；
3、上班时间：8:30-17:30，每天工作7.5小时，中午休息1.5小时，周六或周日单休一天；
4、职位晋升：路径清晰，主管—经理—总监，无限制门槛；